Evaluación gratuita de competencias para Primer empleo / recién graduado
Para estudiantes, pasantes y recién graduados que buscan su primera posición formal. En 24 preguntas de situación real obtiene un informe de una página con sus fortalezas, verificable por cualquier empleador.
Ocho competencias que los empleadores buscan en primer empleo
Compromiso
Asumir la responsabilidad del propio trabajo y del resultado.
Superación personal
Mejorar conocimientos y habilidades por esfuerzo propio.
Trabajo en equipo
Cooperar y compartir el crédito con otros.
Comunicación
Transmitir mensajes claros y escuchar activamente.
Adaptabilidad
Ajustarse con actitud positiva a situaciones nuevas.
Iniciativa
Proponer y actuar sin esperar instrucciones.
Atención al detalle
Cuidar la exactitud y detectar errores a tiempo.
Cumplimiento de plazos
Planificar de forma realista y entregar a tiempo.
Tres preguntas por competencia. Ninguna opción es «mala»: se mide el nivel de madurez de la conducta.
Radar, tres fortalezas, dos áreas de crecimiento con una sugerencia práctica y un resumen profesional.
Número de serie, enlace para LinkedIn y PDF. Se publica solo si confirma su correo; puede eliminarlo cuando quiera.